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怎么样找更好的合作伙伴呢?怎么需找合作伙伴

会员昵称:22041995 提问时间:2021/01/07

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问题描述:怎么样找更好的合作伙伴呢?怎么需找合作伙伴
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贾先生

回答数:1|被采纳数:0

前期的话,还是面向熟人圈子吧,寻对你的项目理念有一定理解支持认同的,最好还能有自己独立的见解。好的合作伙伴,要能互补你们的短板。要有创业的激情,要有极强的责任感,执行力。至于其他的,创业起步以后的事情,比如股权分配之类的,也、一定要在开始的文书上面分属清楚,不然刚刚起步就争各种东西,就可以扯摊摊散伙了 ,那很扯淡的
回答时间:2021/02/04
容女士

回答数:3|被采纳数:0

1、看脾气,性格
2、看他的兴趣爱好
3、看他对事业的理解
4、看他的过去的经历
5、从侧面了解他的为人
6、从他的消费习惯看他对钱的态度
再最后我想提提我朋友的原话:真正的敌人可能就是自己合作伙伴!因此祝愿大家都能找到理想的合作伙伴。
第一,是个好人,品质不错的人
---刚开始创业,没那么多经验或精力去正规及约束,更多的是激情和自发。如果是成天防着对方:那最好就别玩。
第二,互补性很强的人
---人有所长,必有所短。选择的时候要看清其长,以后也要学会包容对方的短。
---不是选互补性的人,往往是臭味相投的。这里说的是性格,不是价值观。
---所谓取长补短,是取别人的长补自己的短,此为团队的真正价值。
---长城不是一人筑成。想做出点成绩,就得有做事情的开放心态。
第三,能沟通的人
---企业是个利益共同体,不是家,是件严肃的事情。双方都有责任主动的去沟通。
---中国人的个性是相对含畜谦虚,常常有话说三分,所以沟通的空间相对大。
---凡事不要见面无声,面后有声。这往往是双方的因素,但肯定有一方是主导。
---误会的产生往往是:误认为别人应该会理解或明白我。解决误会的最佳办法是主动沟通及多沟通。
---观点和想法就如盲人摸象,各人有各人的点,吵架也是必然的,是好事。团队更有价值,也是因为存在不同的点。
第四,能共同承担责任的人
---创业是一个不断犯错,不断学习改过的过程。不仅是自己犯错,还有团队里头的任何人。要有准备及有责任为自己及团队成员的过错买单。谁让我们想创业呢。
---在赔钱和赚钱的时候,都是我们的时候。
---中止合作并不是可怕的事情,话说清就行,最怕的是占着毛坑,又不想负责任的。
---合伙创业是取长补短,资源共享,共同努力和互相依靠。

1,要有共同的目标,也可以说是共同的目的。这样两个合伙人才能朝着同一个方向努力实现。
2,有高尚的人格。好的人品才能让你把一些工作放心的交给他。
3,良好的家庭教育。
4,头脑灵活,但不过于狡猾。
5,有一定的社会关系。这一点很重要,是很多事情成功与否的重要因素之一。
回答时间:2021/02/01
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